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UD3 – Il processo di empowerment nelle aziende

Problemi che intende risolvere:
qual è il giusto equilibrio fra delega e controllo?

Durata: 4 ore

Obiettivi
Il modulo intende fornire al partecipante alcuni strumenti utili a migliorare le performance aziendali tramite la valorizzazione del potenziale degli apprendisti

Contenuti

  • strumenti e pratiche per la motivazione del personale
  • il benessere organizzativo
  • il concetto di cambiamento nelle realtà organizzative
  • lavorare per obiettivi
  • il controllo e la delega
  • la formazione duale e l’alternanza scuola lavoro

Unità didattiche

  • UD1 – La corretta gestione della formazione interna nei percorsi di apprendistato professionalizzante
  • UD2 – La gestione efficace della formazione on the job
  • UD3 – Il processo di empowerment nelle aziende
  • UD3 bis – Il processo comunicativo nella relazione apprendista/datore di lavoro

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